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（福利厚生超充実）リモートありの上場企業！／六本木駅・乃木坂駅！自社ゲームのファンコミュニティ形成をプランニング！
コミュニティプランナー
ゲームアプリのファンコミュニティの形成、拡大を推進していただくことがミッションです。SNS、口コミ、インフルエンサー、KOL（key opionion leader)など、さまざまな手段を効果的に活用し、 担当するゲームコンテンツのコミュニティの醸成を通して売り上げの最大化に貢献する仕事です。
ここがポイント！
あらゆる広告プロモーションを駆使しながら、自社のゲームのユーザーを増やす施策を考え、ファンコミュニティの形成を推進頂きます！
・正社員 ・月給37万円〜58万円 ・お客様同士の繋がり、お客様と運営との繋がりを肌で感じながらコミュニティの盛り上げに貢献できます。 ・長期運営タイトルの場合は、長年に渡りコンテンツを愛してくださっているお客様と関わることができます。
職場の雰囲気
コミュニケーションを取りやすく、クリエイティブな発想が生まれやすいように設計されているオフィス。感染症対策など従業員の安全にも配慮したうえで、オンとオフの切り替えがしやすく業務に集中できるクリエイターファーストな環境です。 ・平均年齢：34.3歳 ・役職者の平均年齢：39歳 ・有給休暇消化率：82.02％
エージェントコメント
業界ではトップクラスの福利厚生で、クリエイターのモチベーションや就業環境など、何よりも大事にしています！
事業内容 ■スマートフォンゲーム、コンシューマーゲームの開発・提供 ■XR、メタバース、ブロックチェーンゲームの開発・提供 ■国内外の未上場企業への投資およびファンド運用
| 業種 | 広告・出版・印刷 |
|---|---|
| 職種 | プランナー |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | 当社ゲームアプリのファンコミュニティの形成、拡大を推進していただくことがミッションです。 SNS、口コミ、インフルエンサー、KOL（key opionion leader)など、さまざまな手段を効果的に活用し、 担当するゲームコンテンツのコミュニティの醸成を通して売り上げの最大化に貢献する仕事です。 ・新作及び既存ゲームにおける、集客、コミュニティ形成プラン立案、遂行 ・既存コミュニティの熱量向上に向けた、コミュニティマネジメントやイベント（リアル/オンライン問わず）の企画、遂行 |
| 採用人数 | 1 |
| 都道府県 | 東京都 |
| 勤務地・アクセス | 港区六本木駅、乃木坂駅 |
| 応募資格 | 【必須の経験・スキル】 ・コミュニティマネジメント業務の実務経験 ・新規ゲームやサービス立ち上げ時のコミュニティ形成に携わった経験 ・X（Twitter）やDiscordなどのSNSを駆使してユーザーコミュニティを促進した経験 ・既存のお客様の熱量を最大化するイベント企画に携わった経験 ・自らがユーザーとしてコミュニティに所属した経験 【歓迎する経験・スキル】 ・自らがユーザーとしてコミュニティに所属した経験 ・新規ゲームやサービス立ち上げ時のコミュニティ形成に携わった経験 ・X（Twitter）やDiscordなどのSNSを駆使してユーザーコミュニティを促進した経験 ・既存のお客様の熱量を最大化するイベント企画に携わった経験 【求める人物像】 ・お客様のインサイトを真に理解すべく、解像度を高める努力を怠らない方 ・オーナーシップをもって業務を推進できる方 ・チームとコミュニケーションをとりながら前向きに業務を進めらる方 ・忖度なく率直に発言をできる方 ・全体の中で自身の役割を認識し行動できる方 ・結果や数字に対して素直に向き合い改善に動ける方 ・論理的思考力をお持ちの方 ※応募書類（履歴書/職務経歴書）必須、その他提案資料歓迎（自己紹介資料や実績資料、ポートフォリオなど） |
| 使用ソフトウェア | ・Word ・Excel ・Powerpoint ・Photoshop ・Illustrator |
| 勤務日・時間 | ■就業時間：標準労働時間 始業10時00分〜終業19時00分（実働8時間）■勤務形態：フレックスタイム制（コアタイム：10時30分〜15時30分）■時間外労働：あり/全社平均15時間未満（2022年7月〜2023年9月） ※繁忙閑散により前後します ※休日出勤及び22時00分以降の深夜残業は原則禁止■休憩時間：11時30分〜14時30分の間で1時間 |
| 勤務開始時期 | 即日 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土・日）、祝日、有給休暇（入社初日から付与・1時間単位有給取得可）年末年始休暇、慶弔休暇、夏季休暇、ストック休暇 |
| 待遇・福利厚生 | ＜教育制度・資格補助補足＞ ■研修制度 ■書籍資料代支給 ＜その他補足＞ 「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）」に認定された各種健康サポート制度、働きやすい環境制度などが充実しています。 ・マッサージルーム（マッサージ師常駐） ・健康診断無料＆インフルエンザ予防接種補助制度 ・常勤看護師、産業医によるメンタルヘルスケアの実施 ・無料自販機、ウォーターサーバー ・無限バナナ ・ランチ会サポート制度 ・部活動支援 ・ニチイキッズ保育園と提携 ・ベビーシッター割引券の配布 ・特許取得報奨金制度 ・確定拠出年金 ・従業員持株会（奨励金10%） ・在宅手当：月額1万円 ・オンラインランチサポート |
| 給与・報酬 | 月給37 〜 58万円 給与：月給37万円〜58万円 ∟(内訳)基本給： 278,756円〜433,652円 みなし固定時間外手当(45時間相当分)： 96,244円〜149,682円 ・業績連動賞与は年2回別途支給 ・内定時の給与は上記月給幅内で実務実績に合わせて決定 ・みなし固定時間手当を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 |
| こだわり条件 |