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人事部労務チームの一員として主に社会保険業務の担当をお任せします。【人事ー労務】
人事ー労務
グループ各社の人事業務を一元管理しております。人事部労務チームの一員として主に社会保険業務の担当をお任せします。
ここがポイント！
将来的には人事部内のジョブローテーションにより幅広く人事業務に携わっていただけます。
◆年収：年収 4,500,000 円 - 7,400,000円 ◆就業時間:コアタイム有りフレックスタイム制（標準労働時間7.5時間／1日）コアタイム 10：30～15：30 ◆就業場所:神奈川県横浜市 ◆休日:完全週休2日制（土・日） ◆仕事内容：人事ー労務
| 業種 | その他 |
|---|---|
| 職種 | 人事 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | グループ各社の人事業務を一元管理しております。人事部労務チームの一員として主に社会保険業務の担当をお任せします。 社会保険業務は社会保険労務士事務所に一部アウトソースしているため、主には社労士事務所への提出資料作成・確認、法令対応やグループ会社の従業員の問合せ窓口を担当いただきます。 社会保険実務の他には、労務に関連する制度や福利厚生の改善、メンタルヘルス対応などの人事労務業務に幅広く携わっていただきます。 ご希望や適性に応じ、未経験の業務に関してもジョブローテーションにより幅広く携わっていただくことも可能です。 |
| 採用人数 | 若干名 |
| 都道府県 | 神奈川県 |
| 勤務地・アクセス | 横浜市 |
| 応募資格 | 【必須】 ・上場企業（500名以上規模）における社会保険実務の主担当（3年以上） |
| 勤務日・時間 | コアタイム有りフレックスタイム制（標準労働時間7.5時間／1日） コアタイム 10：30～15：30 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制 ※業務上の必要により休日労働が発生する場合あります。 年末年始など年間休日125日 初年度の年次有給は入社月により比例付与（2～15日）、最高付与日数25日 リフレッシュ休暇（勤続5年毎に5日間の特別休暇付与） 慶弔休暇 育児・介護休業 |
| 待遇・福利厚生 | 独身寮、社宅(条件付き)、保養所、各種保険(雇用・労災・健康・厚生年金)加入、退職年金制度、持株制度、各種部活動あり |
| 給与・報酬 | 年収450 〜 740万円 年収 4,500,000 円 - 7,400,000円 月給280,000円以上 ※経験・スキル・前職の給与を考慮の上、決定します。 ※選考の結果、契約社員でオファーさせていただく場合がございますが、その場合は上記年収とは異なります。 昇給：年1回（4月） 賞与：年2回（6月、12月） |
| こだわり条件 |